房产中介行政是做什么

❶ 房地产中介行政文员都做什么工作

其它的我不知道，我们公司的文员主要做这几项事：
1.打扫卫生。
2.填写宣传板报
3.管理本公司风站
4.客户资料建档
5.协助客户准备资料。
6.房源的建档管理
就这几项吧，文员的工作与销售无关，只是协助性的。

❷ 房地产公司的行政岗位主要做什么工作

房地产公司的行政人员岗位职责：
1、负责主持办公室全面工作，组织并督促部门人员完成部门职责范围 内的各项工作任务；
2、 协助上级领导起草、审核本公司综合性的经营管理报告、总结、计划、决议等文件、函件；
3、 负责组织起草综合性业务规划，周工作汇总，月度工作总结和简报，季度、年度工作总结和 公司请示、通知等公文函件并审核待签发的文稿；
4. 负责公司管理体系搭建，指导公司行政、后勤管理制度，优化工作流程，组织、协调监督、 制度的落实；
5. 协助上级领导筹备各类会议，协调好各方面工作，保证会议的顺利，并传达会议精神，并检 查各业务部门贯彻执行情况；
6. 负责公司行政费用支出预算计划的执行情况，并按公司规定执行奖惩条例；
7. 拟定公司固定资产、低值易耗品、办公用品等方面管理的规章制度；
8. 负责进行公司固定资产管理，保证公司固定资产不会向外流失；
9. 做好公司行政后勤管理服务相关工作，为员工创造良好办公环境；
10. 负责公司行政检查体系制度建立、完善、督导和落实；
11. 负责公司证照的变更、年审、对各政府部门的报送材料等工作；
12. 组织、安排重要客人来访的接待工作，协调内外关系，宣传企业文化和公司理念，树立公司 的良好形象；
13. 负责公司印鉴、介绍信使用和保管

❸ 北京房地产中介行政助理是干什么的是不是也得去买房子跑盘啥的

应该不是的。行政助理主要是对内的，负责中介公司内部的日常事务。买房子跑盘是业务经理和业务员做的工作。

❹ 做房产中介公司的人事行政如何

在中介做人事行政复方面制的工作还是不错的，一般的房产中介只需一个秘书就可以了，秘书也可以拿提成的，只是比较低，所以要看效益好不好！
地产这个行业不是很稳定，但跟秘书没多大关系。市场不好时最惨的是业务员！ 但是前提是，这家公司资金要雄厚，要撑的过淡季哦！ 不然很容易失业的！现在房产中介太多，大多是市场好的时候起一批，差的时候又倒一批！ 找一个大型点的，比较有保障！
一般是不会拉去做销售的，除非是你在销售方面很有潜力，经理才会劝说你改做销售，但是有很多中介的秘书都改行做业务，因为工资比较高！

❺ 房地产中介公司行政助理怎么做

不同行业的行政复助理有不同制的职责，工业企业的行政助理的主要职责是：

1、负责员工的考勤，于次月第一个工作日提供考勤报表并存档；

2、负责员工档案管理，包括原始档案的收集、整理、归档、电子档案的建立；

3、对一般文件的起草和行政人事文的管理；

4、依据人力资源要求计划，组织各种形式的招聘工作、收集招聘信息，协助招聘工作；

5、处理人事日常管理工作，负责请假、招聘、录用、保险、合同等人事手续的办理；

6、及时办理相关证件的注册、登记、变更、年检等手续；协助做好公司人力工作的管理、培训与指导；

7、组织公司各种活动的策划；

8、负责办公用品采购计划制定及物品领取管理。

❻ 在房产中介公司进行人事行政工作如何

呵呵，虽然抄现在G/D打出袭抑制房地产这个旗号，但是他们是根本抑制不住的，他们也根本没有那个能力，因为房产商到处圈地拆迁，其实G/D是他们的幕后后台，G/D也从房产商那里获得了巨大的利润回扣，所以我觉得房地产这个行业还会一直稳定下去

但我对它的内部职能不了解，不知道人事行政和销售有什么关系，但要是你和那家公司有关系，或者你的人际关系很好处理得很游仞有如的话，即使有一天人事行政里面人员太多过于臃肿需要分流到诸如销售或其他部门去的话，可能不会至少不会第一批将你淘汰出去的

至于这家公司不大，那你就要看看他们的老板的水平怎样，还有社会关系怎么样，与人打交道的能力怎么样，房地产中介和个人的交际说话水平有很大关系，一句话就是看他们有没有潜力。大公司都是由能干的人将小公司逐步变大的；同样道理，如果将大公司交给一些没有本事的人掌管，过一段时间也会败光的

❼ 房地产行政专员做什么

1. 房地产行政专员的定义是：房地产销售代理行业中，具有专业办公化技能，版数据统计分析权，整合录入，员工行政管理的文职人员。

2. 行政专员基本不受行业限制，没必要刻意注意，公文写作也几乎没有专业性的东西，就算设计到建筑专业上的问题，公司还有专业工程技术人员可以提供支持。

❽ 有从事过房产中介里面行政工作的请告知这个工作怎么样，谢谢了

我以前在一家从事高档住房销售房地产公司的门店里做过门店秘书，了解过一些专情况。

中介公司就像保险公属司一样，一年四季长时间招人，因为中介员的工作强度非常厉害，很少人能够承受，即使有底薪，想留住人也很难。如果你想因此学习一些人事工作的话，是比较难的，因为基本上来者都会录用的，只是问一些问题过过场一样。

这些中介员每天要在店里被店长洗脑，鼓舞他们的士气，因为要找到房源非常难，卖出去更难，店里的每个人之间又有竞争。

总店每过一段时间就会派人来视查，来稳定人心。如果有些干得不错的人想要离职，那么行政人员就要找他们谈话，必竟这些人走掉，也带走了许多宝贵的客户和房源。

说得简单一些，这个职位的人一定要会喊口号，但工资不会很高。
如果中介员做得好，提成是挺高的，但做行政的工资不会高的，甚至挺低的，而且也学大不到很实际的东西。

❾ 房地产行政做什么工作的 要详细的解释

员工的考勤，配合出纳，发放工资
房地产相关文件档案的录入、存档
公司日常用品的采购
等等，大到公司人事规划，小到洗手间手纸管理
也比较能磨砺人
个人感悟，希望对你有所帮助

❿ 房地产的行政、后勤人员是做什么的

一、房地产公司行政岗位职责

1、在办公室主任领导下，协助办公室主任做好公司行政后勤事务处理、人力资源管理和内外联系协调工作。

2、负责人力资源管理工作，人员招聘、劳动合同、人事档案、劳动考勤及绩效考核、员工培训工作。

3、负责联系协调、内外联络工作。

二、公司后勤管理工作包括：

水电暖、通讯网络、安保消防、员工生活等日常事务管理，并做好办公、生活设施、用品等的管理工作。

1、公司环境卫生管理以及办公室值班管理。

2、车辆调配、油料管理和车辆维修的联系协调。

3、完成公司领导和办公室主任交办和其它工作。

(10)房产中介行政是做什么扩展阅读：

公司行政人员的职责：

1、负责安排正/副总经理工作日程、计划及出差行程，并准备相关事项；

2、负责上传各部门（分子公司）的呈报文件；下达公司以及正/副总经理审批、签批、签发的文件并对文件的执行情况进行跟进；

3、组织安排总经理办公会议和公司各种例会并做好秘书工作；

4、负责公司印鉴和用印管理；

5、负责公司日常运作信息的收集和整理，并向相关领导汇报；

6、负责公司对外接待、公共关系和公司发言人工作,以保证公司良好的运行环境和对外形象；

7、负责公司网站的建设以及组稿、编辑、维护等工作；

8、负责制订、报批、确认公司文件以及除财务部门外文件的打印、复印管理；

9、负责公司管理制度的拟订、审核、发布、贯彻、实施、监督；

10、负责公司办公用品的计划、采购、保管和发放；

参考资料来源：网络—行政人员