❶ 房地产开发与管理这个专业咋样
您好！
如果你上的这个专业是国内排名前十左右的大学，那读这个专回业还很不错；如果是答一般的一本二本院校，读这个专业还不如去读工程管理专业。工程管理专业毕业走上工作岗位后，通过工作实践的历练，同样能在房地产企业干好管理工作。客观的说，房地产开发和管理这个专业比较空，不如工程管理专业性那么强；工作选择面也比较窄。以上所言，仅供参考。
望采纳，谢谢
❷ 有人了解新力地产吗这家房产公司咋样
新力地产
❸ 房地产签约专员以后发展
可以自己注册公司（注册资金现已无限制），做销售中介，包括二手房，也可转型或同专时做评估，你懂的，属房产登记制度将要落实，部分人将抛售房产，房地产形势低迷，不会一直持续，仍有刚需或者少数炒家，仍有一定市场，行星小八路祝你发起啦！别忘采纳我~~~
❹ 链家地产的贷款专员待遇咋样，求解答
还是应聘链家的置业顾问吧 你要想做贷款专员 推荐 一，申请考银行 二，选择小额信贷公司 P2P网络借贷 提成不错 只要你业绩做上去了
❺ （高分答谢，仅限今天）面试房地产公司的签约专员（法务）的准备工作。
你好，签约专员是审查合同的，与法律相关，面试会涉及到你个人的工作经历回，综合能力，法律知识等。如果答你是法律专业毕业，这个职位没有问题可以胜任，否则做起来会比较吃力，有些合同条款你无法把握准确，是有一定风险的！希望可以帮到您！
❻ 深圳房地产签约专员的薪酬，发展空间
要为战略实施提供人才保障，最重要的就是薪酬战略，价值如何分配对于人力版资源战略权的成功与否生死攸关。分配的问题，是企业与员工雇用关系维系的至关重要的一点。所以，薪酬战略解决的就是对谁支付，对什么样的员工支付?支付多少的问题?这也可以从五方面来考虑，一是，企业的薪酬制度配合企业的战略吗?二是，企业的薪酬是否具有外部竞争力;三是，企业的薪酬制度是否具有内部公平性;四是，企业的薪酬制度是成本节约的吗?五是，企业的薪酬制度是有效率的吗?只有解决上面五个问题，薪酬制度才能与战略相匹配，相一致，达到驱动战略实施的作用。
❼ 房地产签约专员做什么的。大概怎么拿工资
专管签合同的
拿固定工资
一般企业很少专门设立签约专员岗位，会设售后服务岗位，负责签约及其之后一系列交易程序维护直至交房，售后岗位一般都是有佣金的大约是万份之1吧
❽ 房产销售这份工作咋样
工作好不好主要是看自身。
房产销售主要工作：
1、按公司规定的业务流程进行版销售接待;
2、负责权本人客户的签约和回款;
3、辅助客户的购房贷款和预售登记手续;
4、完整填写客户登记表格,为公司积累客户资料;
5、收集客户和市场信息,并能归纳整理为自己和公司所用。
6、按公司要求完成市场调研或其他工作;
7、按公司要求参加业务学习和讨论,并能通过学习和讨论是自己不断提高业务素质;
8、按公司要求认真及时进行工作统计和总结。
❾ 请问一下在房地产公司做签约专员好吗有发展前途吗是不是很累工资高不高
工资看是否有抽成，随便项目销售是会有波动的。只要你够专业，熟悉流程，还是有发展空间的
❿ 做房产中介业务员这个职业咋样
还好吧，做这个已经做了7年，没做了一段时间，迷茫了半年后面又继续做下去，做这个的优势就是来钱快，只要你自己肯去做动起来就有钱赚。客户是挖掘的，周边的置业中介都可以拜访资源共享