链家地产店长完成哪些具体工作

1. 新手去北京链家做房产中介,面试的店长告诉我,前两年应该赚不到什么钱,是真的吗

这个？反正听他们做的久的说，前面的半年是基本是赚不到什么钱的，只能持内平，然后半年以后慢慢稳定了，容慢慢开单了就基本上慢慢的去赚钱，尤其是当了三年以上，就是赚很多钱的那种呢，有些后面晋升为店长之类的工资各方面待遇。就会变得更好。

2. 我想问问在链家置业顾问，店长，经理，总监年薪分别好多

做房产就是看业绩了 经理总监应该是有分红的, 做销售就是看你能不能做出业绩 分红的多少是和团队的产出业绩 和公司的总体营业额有非常大的关系, 你直接去链家咨询就明白了啊

3. 新手去北京链家做房产中介,卖你是的店长告诉我,前两年应该赚不到什么钱,是真的吗

现在都是透明交易，只要单量多就能赚钱！没有什么单子就穷死

4. 链家地产店长助理的职责是什么,主要干那些工作

接电话，扫地，接待客人，端茶送水，等等

5. 链家地产储备店长是什么

在链家新人都抄是从置业顾问开始做起的，前三个月底薪2800）+高额提成（10%-30%）+现金奖+带薪培训+保险（社保+商保）。以后转正之后就是底薪2000加保险，加提成。做的好的话，三个月以后可以升职做储备店经理（hrc）。
公司相对来说正规，对量化要求没有说的那么严格，人文气氛好，文化价值观正。

6. 链家员工待遇怎么样，链家工作真实员工收入是多少，底薪怎么计算的

链家员工工资待遇每月大概6000元左右，年终时，加上各种绩效奖金，年薪在250000元左右，甚至更多。在某平台看到有一位链家所员工发了一张聊天截图，内容如下：链家澳洲一天薪资180多澳元，折算成人民币就是800多元一天，而且四点半就下班。这福利待遇确实较好。

另外，链家对每个员工的待遇都是平等的，每个员工都会得到劳动法上规定的所有福利，包括带薪假期、代缴四金等。

并会有商业医疗保险，这是劳动法上没有规定的，由平安保险承报的。链家过节加班有加班费，出差有出差补贴，客户那里可以打的报销，合理的话费也可以报销（仅可报销发票面额的百分之六十）。链家规定每个员工的假期可以保证他年年都可以自费进行一次长途旅行，每年公司的年会会有礼品。

当员工升到经理后，很多人会被送到国外工作2年，但作为回报，员工也必须回国并为公司服务5年。链家还是向员工提供了很多休假。

7. 去链家应聘，店长跟我说开始底薪2500，但一般都能拿到5000以上，真的假的

刚开始肯定没有那么简单就是了，你要一点点学习业务知识，接触不同内的人，自己的阅历也会越来越容丰富。但据我所知北京链家做的差不多的都月入万元吧，很轻松的，而且当你掌握方式方法的时候就特别容易了。晋升渠道也不错。
关键是自己主观得努力。得有拼劲，不然别做销售。其实你应该分清楚。公司缺不缺人跟公司好坏没有直接关系。中介服务行业的流动性很大。
销售的工作需要能承受巨大的压力，要有坚韧的意志，一般人坚持不住就离开了很正常。你现在做一年是服务员，做三年你还是服务员，学不到东西，也不会给你涨工资。

8. 链家地产储备店长是什么

在链家新抄人都是从置业顾问开始做袭起的，前三个月底薪2800）+高额提成（10%-30%）+现金奖+带薪培训+保险（社保+商保）。以后转正之后就是底薪2000加保险，加提成。做的好的话，三个月以后可以升职做储备店经理（hrc）。
公司相对来说正规，对量化要求没有说的那么严格，人文气氛好，文化价值观正。

9. 链家房产经纪人和店经理有什么区别

店经理是管经纪人的，顶头上司。