『壹』 如何做好房地产销售工作
你好
做销售最重要的是要保持良好的心态,要对自己充满自信!
无论之前回有没有经答验,只要你有一颗想在销售这个行业干好,想在销售这个行业出人头地的决心,你就一定会成功!
再者就是要脚踏实地的努力工作,多多了解自己所卖楼盘的各种优缺点,不放过每一个想要购买的客户,不断的积累经验!
只要做到以上两点,相信你一定会成为一名伟大的销售人员!
加油!
相信你一定会成功!
『贰』 房地产销售如何做
简单的说 房地产行业现在在中国还是很好的 只是看你做的好与坏 一个好的销售人员月薪上万没问题 但是不好的只能挣一个底薪 几百块钱 房地产的底薪很低 房地产从业刚入行有两种工作 内销和外销 内销就是在售楼处接待客户的带客户看房 外销就是在外面发宣传单寻找客户的
『叁』 如何做好房地产销售
人类的本性即关注自身利益。你需要站在客户的角度提问,看客户有没有搭上话,揣测其关心程度。尽量多谈谈客户自身,他们的家人、工作、消遣等事。制造谈话氛围,给对方留下良好印象。这样,更易赢得客户的尊重和好感。主要做好以下几点:
一.画饼如果做期房,客户什么都看不见,所以也只能:画!‘要弄清客户想要怎样的生活,基于此,告诉客户现在拥有什么,将来会拥有所有想要的。
四.人类天生不爱冒险,很多时候的推脱都是由于不了解导致的不安,不保险的感觉。所以,经纪人在介绍房源的时候务必要在语气上表现出自信,开朗!事前充分了解商品知识及客户情况,要在客户面前流畅地介绍。尤其注意讲话尾宇的强劲有力,例如“一定可以令你满意!“让客户感染到正面的氛围,让客户对自己的决策充满信心。
『肆』 怎样成为一名房地产推销员
作为销售人员,你必须对你所要销售的产品有足够的了解,并且你还要版明确你的产品所面对的权消费人群,再者你还要学会分析你的产品在同类产品中的优势和劣势以及产品在市场上的供求情况,从而制定
你的销售策略和计划,使自己更好的完成销售任务。
同时还要具备的一些素质,衣着整洁、大方自信,面带微笑,能言善辩这是基本,积极好学,察言观色,随机应变这是附带,圆滑交际,守时守信这是必备.
试着去做好这些,对你会有所帮助的!
『伍』 怎样做好房地产销售
1.外在形象有可信度
权威机构曾经对多家大型企业进行销售诊断,分析销售人员的素质与业绩的关系,发现销售业绩名列前茅的的人,男性80%以上外表和举止多少有些木呐,女性则多是相貌平平,那些看起来精明强干的人,销售业绩总是位居末列。许多人想不透各种缘由,实际上这种现象符合人才学基本原理。从心理学角度上说,这实际上是销售人员与顾客下意识的智商较量。敦厚朴实是富有可信度的外在形象,能从心理上解除顾客的防范,并能迅速成为顾客的朋友;精明清秀、一看就像做生意的人,会引发顾客高度的戒备心,所以给人可信感不强的人是绝对做不好房地产销售员的。漂亮的女性在社会上总是能得到比一般人更多的权利、帮助与自由,在攻关上往往给人造成所向披靡的印象,实际上这局限在一部分领域,在工业品销售尤其是房地产销售中,销售业绩粉碎了这种错觉。在国外,房地产销售中年女性几乎占半数。漂亮的女性固然赏心悦目,但在工业品尤其是房地产销售中,却给人以什么也不懂、不可信的印象,特别是投资房地产,投入的往往是自己一生的积蓄,有时还要由后代承担部分债务,为赏心悦目而交出自己身家性命的人恐怕不多。
2.一定的专业背景和市场知识
房地产产品的特殊性要求销售人员有较深的产品知识与专业知识。尤其是所售楼盘周边有竞争楼盘存在、而楼盘差异化又不大时,知其然又知其所以然的销售人员是战胜竞争对手的决胜砝码。商品房往往是顾客倾起一生所有购买的大宗产品,反复比较、犹豫不决是常见现象,顾客对楼盘能察觉的使用价值做了反复比较依然拿不定主意时,如果售楼员能就顾客难以察觉的楼盘使用价值做一番说明,如可以告诉顾客:“我们的楼盘不是……结构,而是……结构,具有……特点,这种结构能降低……,能提高……”;“内墙涂料别人是……,而我们采用……,是……环保产品,有……功效”;“插座是……产品,是……材料,有……特点”等等,就有可能争取到顾客的认可,实现销售。
售楼员应付的是整个社会,是不断变化的各类人和事,知识经济的时代,知识改变命运,因而必须具备多方面的知识和经验。因此掌握市场营销学基本原理,了解国家、当地政府颁发的各种房地产政策、规定,具有一般社会学、心理学、行为科学知识、消费心理学等的基本常识,附之于自己的专业知识,是销售人员自信的基础,也是销售技巧的保证。
3.人缘好人气旺
一些人的面孔就是被大多数人所喜欢和接受,即所谓人缘好、人气旺,这在演艺界特别明显,同时也是目前社会心理学家尚无法解释清的现象,我们只能说这是个人内在素质的外在综合表现被多数人认可。首先将这种现象实际应用于人员招聘的是美国西南航空公司。成立于1971年的美国西南航空公司最突出的成功标志是它的高效率,除最初两年外,是近30年来唯一一直赢利的航空公司。它在招聘空姐的时候,请常飞乘客与普通乘客分别做评委,结果却惊人的相似。确保乘客对空姐满意,就是将用户满意放在首位。我们同样可以把这个原理应用于房地产销售人员的招聘与评价上,即请入住者做评委,而入住者可以是本楼盘的入住者,也可以是周边楼盘、甚至是其它品牌楼盘入住者。人缘好、人气旺的售楼员往往也是有幽默感的人,有幽默感的人更具亲和力。
4.成就动机高
心理学研究证明,两个智商大体相同的人,成就动机高者比成就动机低者在活动中成功的可能性更高。就是说,那些知足常乐、安贫乐道、自尊心过强、过于自爱的人是不适合做房地产销售人员的。一个有效的房地产销售人员,渴望与人沟通,善于与人周旋,具有“与人奋斗其乐无穷”的个性,对成功与高薪有着强烈的渴望,因此他愿意承担容易引起争议的工作,能够承受不断的拒绝与失败,执着的向着某一特定目标行动;成就动机高的人,具有强烈的进取精神和坚忍不拔的毅力,具有随时将自己的左脸再次面向顾客宽容精神与忍耐力;他审慎地把握每一次机会,时时想到的是最终的结果。
5.对工作有宗教般的热情
一个有效的房地产销售员thldl.org.cn,对工作有异乎寻常的热情,就象演员进入角色,对待所销售的楼盘就像对待初恋的情人,有宗教般的热情和执着;又像对待自己的孩子,将一切优点加诸之上,唯恐别人没有同感。他不仅对所销售的楼盘有深刻的了解,而且深信所销售的楼盘是最好的,能够满足潜在客户的基本要求,并带来超值。国内外专家从自然生理素质、心理素质、社会文化素质三方面分析了有效销售人员的基本素质。
『陆』 房地产销售成功案例
----成都龙湖翠微清波
前言:
从去年下半年来成都楼市先后经历了去年“9.27”宏观调控、今年的“5
『柒』 如何做一个出色的房地产销售人
良好的心态、强大的说服力、个人魅力、良好的交际能力
『捌』 一个房地产销售人员应该具备的心理承受能力体现在哪个方面呢
有以下几个方面:
①喜欢这份工作
②不害怕拒绝,即使拒绝了也要及时调整心态
③因为是房产销售,尤其北京,上海,都会有高端客户,所以这样的情况要自信
④努力,勤奋
以上是我的回答和建议,希望可以帮到你。
『玖』 如何表扬优秀的房地产销售人员
表扬我们的销售冠军·我不知道该用什么样的词 老套 来点新的
比照奥运得金牌归国欢迎表扬模式
到他成交区域 身批彩带 头颈挂花圈 持大声公表扬去
『拾』 怎样做好一个房地产推销员
呵呵,我是房地产专业毕业的,刚开始也是做房地产销售,现在做房地产策划,回不要把这行答想象的太难,也不要对自己不自信,说实在的,只要不是太笨的,都可以做这行,但前提是你能够承受压力,遇到困难不要打退堂鼓。
如果你应聘的是房地产开发公司,那你的压力还小点,如果是代理公司,那你所要承受的压力就要大的多,每个月都会有任务,甚至每个周都会有指标,完成不了会有相应的惩罚,因为压力大,这一行的淘汰率是非常高的,如果真想做这行,就要做好思想准备。
专业知识的问题不用太担心,上岗前都会对信任进行培训的,最难的不是专业知知识,而是你的心理素质问题,敢不敢对客户大声说话,过了这一关,以后就是一马平川。
如果选择了这行,就要好好做下去,收入的话是比较高的,我们公司的销售人员一个月都能拿到5000以上,做的好2年后就能做到项目经理,一年20万没问题,吃的苦中苦,方为人上人!
我说的都是代理公司,在开发商做销售,舒服但收入低。