房地產有哪些人

⑴ 做一個房地產需要涉及哪些人

政府審批部門（國土、建委、規委、發改委、交管局、園林局、環保部門、人防、消防、派出所）、設計單位、施工單位、監理單位、勘察單位、測繪單位、市政單位、物資供應商、工商稅務、銷售公司、廣告宣傳。

很多的。

⑵ 房地產目標人群有哪些

房地產目標人群有：

一，計劃投資成熟物業來改善居家環境的人群

二， 部分在鄉鎮或農村已擁有物業的客戶不滿足原有居住、使用需求的人群。

三、目標客戶群體細分

1、購買力強弱分析

客戶對本項目物業價值較有為模糊， 根據電話回訪的信息反饋。但較認可本項目的開發的物業類型，並持以關注態度。 已報名的客戶總體購買力不強， 通過客戶信息反饋分析。初步估計客戶資金實力承受價位約在3600~3800元/㎡。

2、消費習慣分析

只有極少數客戶關注本項目單開間物業，1開間：已預約報名的客戶對雙開間物業的意向較強。同時希望由開發商統一打好地基的目的批量打樁會降低地基建造成本。

(2)房地產有哪些人擴展閱讀：

從客戶行為上做出如下分析

目標明確客戶：

部分用戶群體消費需求明確、購買行為理智；這部分目標群體主要體現為購買慾望強烈、購買意思確定、購買行為理智、以男性居多、企業采購為主、高學歷層次居多。這部分用戶往往通過搜索引擎准備的查找和篩選自己需要的產品然後進行對比分析，最後確立購買目標和進行購買行為。

分析客戶群體，從側面入手抓住目標客戶：

1、信息索引：

這部分目標群體的第一特徵即表現在，會通過在搜索引擎等信息索引平台直接准確的輸入商品關鍵詞進行商品信息搜索和購買。

抓住這部分用戶群體主要可以通過SEO、SEM等精準營銷手段，將商品信息傳達給目標客戶群體。

2、信息需求：

對於部分用戶群體表現的理智性和企業化特性，固在信息量需求上是最大的。往往他們會通過對此的搜索對比獲取更多的產品信息才能決定購買行為。

⑶ 房產開發需要哪些人才

房產開發需要以下人才：
1、項目前期人員：負責取得規劃手續、建設批准手續，拆遷回手續，施工手續等等答；
2、產權管理人員：在房產部門負責樓盤建立，錄入資料，辦理抵押登記，辦理預告登記，備案等手續，辦理產權證；
3、法務顧問：項目運作全部過程的法律保障，可以聘請律師也可聘請專職顧問，可有效的預防和解決拆遷、建設工程施工合同審核、商品房買賣合同等履行中的糾紛。
4、財務：至少應當有一名有房地產經驗的會計，而且還應當熟悉房地產方面稅務操作，出納至少兩名（內外分開）。
5、工程施工人員：有工民建職稱，有實際施工管理經驗。因實際施工由建築公司完成，所以房產商的工程人員只負責經濟核算、經濟簽證、質量監督、材料管理、最終驗收等工作；
6、預算：最好聘請資深預算員（有資質）或稱為造價師。而且應當不少於兩名，是成本核算最大保障。
7、如果開發面積較大，自身沒有銷售團隊或缺乏人員組織銷售工作，可以考慮交給專業營銷公司，可避免人員聘用和管理上的麻煩，也降低了開發後的銷售風險。

⑷ 房地產目標人群有哪些

這個問題有點含糊。廣義點來說分首次置業（剛需客戶），二次置業（改善型客戶）和投資置業（炒房客戶）

⑸ 房地產從業人員有哪些

1、房地產投資團隊
2、管理團隊
3、建築團隊
4、銷售團隊
5、財務團隊

⑹ 杭州市排名前40的房地產公司總裁有哪些人

這個杭州不一定有40家房地產公司把

⑺ 房地產有哪些職位

地產各大崗位的年終總結，過於真實了
今天是聖誕節，先祝小夥伴們節日快樂！

倒計時6天，一年就要結束了。

天啊，2019年終於要過去了

明源君似乎聽到很多地產人長舒了一口氣

因為2019年對於地產人來說真的是

太太太太太南了！

年初訂下的年度目標

有幾個能完成呢？

沒關系，12月存在的意義

可能就是為了打臉我們

夢想，就是用來放棄的...

今年，地產人的日子都不太好過

但不同崗位卻各有不同的心酸

地產不同崗位都如何總結自己的2019呢？

1、地產投拓

地產各大崗位的年終總結，過於真實了
2、地產策劃

地產各大崗位的年終總結，過於真實了
3、地產營銷總

地產各大崗位的年終總結，過於真實了
4、地產銷售

地產各大崗位的年終總結，過於真實了
5、地產公關

地產各大崗位的年終總結，過於真實了
6、地產設計管理

地產各大崗位的年終總結，過於真實了
7、地產工程

地產各大崗位的年終總結，過於真實了
8、地產運營

地產各大崗位的年終總結，過於真實了
9、地產成本

地產各大崗位的年終總結，過於真實了
10、地產設計師

地產各大崗位的年終總結，過於真實了
11、地產客服

地產各大崗位的年終總結，過於真實了
12、地產人力

地產各大崗位的年終總結，過於真實了
13、地產采購

地產各大崗位的年終總結，過於真實了
14、地產財務

地產各大崗位的年終總結，過於真實了
可能大家都發現了，

不管哪個崗位，地產行業，都沒有容易二字。

人生就像打怪升級一樣，游戲越來越難，

但我們也一年比一年變得更加強大。

2019年馬上就結束了，

如果說還要對這一年說點什麼，

那應該是：謝謝你一年的努力，辛苦了

至於2019年沒有實現的願望或目標

讓我們大聲告訴自己：

新的一年再繼續加油！

⑻ 房地產界的名人有哪些

李嘉誠，郭廣昌，王石，潘石屹，等

⑼ 房地產開發需要哪些人員

以暫定（四級）開發資質要一般5個人員證書（中級建築1、會計2，統計1、助理建築1），一二三四級資房地產開發資質需要5/10/20/40個人員；

附房地產開發一級資質人員配置要求

1、有職稱的建築、結構、財務、房地產及有關經濟類的專業管理人員不少於40人，其中具有中級以上職稱的管理人員不少於20人，持有資格證書的專職會計人員不少於4人；2、工程技術、財務、統計等業務負責人具有相應專業中級以上職稱。

房地產開發二級資質人員配置要求

1、有職稱的建築、結構、財務、房地產及有關經濟類的專業管理人員不少於20人，其中具有中級以上職稱的管理人員不少於10人，持有資格證書的專職會計人員不少於3人；

2、工程技術、財務、統計等業務負責人具有相應專業中級以上職稱。

房地產開發三級資質人員配置要求

1、有職稱的建築、結構、財務、房地產及有關經濟類的專業管理人員不少於10人，其中具有中級以上職稱的管理人員不少於5人，持有資格證書的專職會計人員不少於2人；

2、工程技術、財務等業務負責人具有相應專業中級以上職稱，統計等其他業務負責人具有相應專業初級以上職稱。

房地產開發四級（暫定）資質人員配置要求

1、有職稱的建築、結構、財務、房地產及有關經濟類的專業管理人員不少於5人，持有資格證書的專職會計人員不少於2人；

2、工程技術負責人具有相應專業中級以上職稱，財務負責人具有相應專業初級以上職稱，配有專業統計人員。