❶ 我想做人事，房地產公司招聘人事專員，讓我去面試，要不要去呢
去唄！幹嘛不去呀？不面試怎麼知道彼此合不合適？可以先用「天眼查」查一查他們公司的實力怎麼樣？正規不正規，去看看就知道了！祝你找到一個高薪又輕松的工作哦！
❷ 大家覺得人事專員，這個職業怎麼樣
這是個泛泛的文職崗位，沒有什麼基礎專業要求，也不會有太大發展，但比較穩定。
❸ 人事專員的工作怎麼樣急求
人事專員的工作比較繁瑣，但是一旦進入規范的日程就相對比較輕松，人事專員分好幾塊，看你主要負責哪一方面的了
❹ 房地產人事專員是干什麼的
人事專員工作：每天常規工作流程
1、准時到崗，打上班卡，更換工作專服。清理辦公屬區域，整理辦公文件。
2、如暫無應聘者，則同主管進行現場巡視檢查、拍照。
3、對公司的各網站上已發布信息進行刷新；對有價值簡歷進行下載（儲備） 、並進行電 話溝通。
4、接聽應聘者電話咨詢、做以解答，同時做好接打電話的統計記錄。
5、接待每天應聘者
❺ 人事專員是做什麼的 有前途嗎
人事專員是專門從事人事管理工作的人，崗位職責如下：
1、負責全體員工的人事檔案回管答理工作。
2、負責新進員工試用期的跟蹤考核，晉升提薪及轉正合同的簽訂並形成相應檔案資料。
3、負責員工調查問卷的發放和收集，分析匯總調查結果，形成結論上報。
4、負責統計匯總，上報員工考勤月報表，處理考勤異常情況。
5、負責員工績效考核資料的定期統計匯總，上報，並對績效考核的方式方法提出意見和建議。
6、負責員工薪酬發放的異常處理和薪酬政策的跟蹤調查，提供相應的報表和資料。
7、負責員工技能培訓方案，技能測評的督導與跟進。
8、負責完成公司人事工作任務，並提出改進意見。
9、負責公司人事文件的呈轉及發放。
10、負責草擬，解釋公司的福利保險制度，組織辦理入保手續，聯絡退保，理賠事務。
11、協助人事行政經理處理人事方面的其他工作。
12、協助招聘主管進行員工招聘的面試，負責報到及解聘手續的辦理，接待引領新進員工。
13、工作對人力資源部經理負責。
❻ 京東方人事專員待遇怎麼樣
我是京東方的，這個是京東方各個所屬公司招聘信息，希望有所幫助http://special.zhaopin.com/bj/2010/boe090267/index.html
人事專員 因為這是內國企，該有容的待遇都有，標准工作日，工資在2300左右（工作年限相關）
❼ 恆大地產的員工或者去恆大地產面試人事專員的麻煩進一下，請教幾個問題。
去吧，去吧
你沒問題的，具體為什麼你進去就知道了。
因為現在缺人。工資的話至少6000+
❽ 我去房地產公司應聘人事專員為什麼要我做三個月銷售
有些公司對沒有太多經驗的管理培訓生、管理人員或者行政職能部門員工，都會要求他內們在入職初期先到一線崗容位實習，因為只有這樣才能夠了解基層崗位人員的工作內容、工作環境和工作狀態，這樣才有利於以後工作開展得更接地氣，不會像空中樓閣流於空想。所以有這種情況也不足為奇。
當然，也有不太好的企業，會舉著各種旗子騙員工進公司，譬如明明招聘信息寫的是A崗位，實際工作做的卻是B崗位的工作。如果擔心企業是這種情況的話，不妨可以搜索一下這家公司在網路上面的評價，是不是有欺詐成分；也可以咨詢一下該公司的一些老員工，從旁打聽公司的做事風格，那麼大概就可以知道這家公司的誠信度到底如何了。
❾ 親，你去恆大了嗎。待遇怎麼樣我也想去恆大應聘人事專員。謝謝親愛的。
恆大地產，全國十強，
本人華寶成，中山大學-信息科學與技術學院-計算機內科學與技術專業容-04級本科生，於2008年7月13日入職恆大地產集團，現就職於管理監察中心。針對個人入職恆大以來的經歷，關於最近大家比較關注的幾個問題做如下說明：
1、工資：與校園宣講承諾的一致；
2、福利待遇：五險一金、免費上下班車、免費員工宿舍（水電費自付、有電視空調）、免費15元標准午餐、免費員工俱樂部（網吧、健身房、瑜伽房、閱覽室、英式撞球、乒乓球、棋牌室等）；
3、統一新員工培訓，導師制培養計劃；
4、入職培訓後直接分配到各部門工作，不存在去售樓現象。另恆大地產集團全國所有樓盤均由代理商（易居中國、合富輝煌）銷售，集團員工不直接參與銷售一線工作。
5、提交畢業證、學位證是為了拿到學歷學位指定驗證機構做學歷驗證工作，一個月左右歸還畢業生；
6、入職培訓後一周內簽訂勞動合同，合同期三年，合同條款遵照新版勞動法合同規定製定，不涉及違約金一項；
❿ 關於恆大地產人事專員崗位！！急~~
恆大壓力是很大，但是每個月休息5天以上是肯定有的。在恆大付出了就會有回報