房地產行政職位有哪些問題

Ⅰ 房地產類的行政工作大致有哪些內容

不同行業的行政助理有不同的職責，大致的主要職責是：

1.負責員工的考勤，於次月第版一個工作日提供考勤報表權並存檔；

2.負責員工檔案管理，包括原始檔案的收集、整理、歸檔、電子檔案的建立；

3.對一般文件的起草和行政人事文的管理；

4.依據人力資源要求計劃，組織各種形式的招聘工作、收集招聘信息，協助招聘工作；

5.處理人事日常管理工作，負責請假、招聘、錄用、保險、合同等人事手續的辦理；

6.組織公司各種活動的策劃；

7.負責辦公用品采購計劃制定及物品領取管理。

Ⅱ 房地產公司行政部主要負責什麼工作設置哪些崗位

(一)公司人事管理工作1、協助公司領導制定、控制、調整公司及各部門的編制、定員;2、協同各部門辦理員工的招聘工作,為各部門提供符合條件的員工;
(二)公司行政管理工作1、制定公司行政管理制度、匯編公司各項制度、監督檢查各部門執行的情況;2、負責對員工進行遵守勞動紀律的教育及考勤工作的管理;

房地產公司行政人事部部門工作職責
(一)公司人事管理工作
1、協助公司領導制定、控制、調整公司及各部門的編制、定員;
2、協同各部門辦理員工的招聘工作,為各部門提供符合條件的員工;
3、協助公司領導和各部門做好員工的考核、轉正、任免、調配等工作;
4、協同各部門對員工進行培訓,提高員工的整體素質及工作能力;
5、負責員工工資的管理工作;
6、負責正式員工勞動合同的簽訂;
7、負責保存員工相關個人檔案資料;
8、負責為符合條件的員工辦理養老保險和大病統籌等相關福利;
9、根據工作需要,負責招聘臨時工及對其的管理工作;
10、負責為員工辦理人事方面的手續和證明。
(二)公司行政管理工作
1、制定公司行政管理制度、匯編公司各項制度、監督檢查各部門執行的情況;
2、負責對員工進行遵守勞動紀律的教育及考勤工作的管理;
3、根據董事會批準的行政費用總額度，每月制定公司行政費用預算,並嚴格控制行政費用的支出;
4、負責公司資產的管理,建立固定資產、低值易耗品等物品的購買、驗收、使用登記及定期檢查使用情況的制度;
5、負責公司印章和介紹信的管理,嚴格執行印章和介紹信的使用規定;
6、負責公司文件的管理工作;
7、根據公司行政管理制度,做好電話、傳真和復印機等設備的使用和管理;
8、負責公司車輛的管理和調度工作;建立車輛檔案,做好車輛的維修、保養工作,定期檢查車輛使用情況,加強對司機、非司機的安全教育工作;
9、負責公司外圍環境衛生的管理;
10、負責公司辦公地點安全、保衛、消防工作的管理;
11、負責員工食堂工作的管理;
12、負責對外的接待及票務、住宿等工作;
13、根據總經理的指示,積極組織好公司級的重大會務活動和日常的辦公會議;
14、負責公司大事紀工作;
15、負責信訪接待工作;
16、負責對派出所、安委會、居委會等單位的聯系工作;
17、負責辦理營業執照、代碼證、統計證、稅務證等的換發年檢工作。

Ⅲ 房地產的行政、後勤人員是做什麼的

一、房地產公司行政崗位職責

1、在辦公室主任領導下，協助辦公室主任做好公司行政後勤事務處理、人力資源管理和內外聯系協調工作。

2、負責人力資源管理工作，人員招聘、勞動合同、人事檔案、勞動考勤及績效考核、員工培訓工作。

3、負責聯系協調、內外聯絡工作。

二、公司後勤管理工作包括：

水電暖、通訊網路、安保消防、員工生活等日常事務管理，並做好辦公、生活設施、用品等的管理工作。

1、公司環境衛生管理以及辦公室值班管理。

2、車輛調配、油料管理和車輛維修的聯系協調。

3、完成公司領導和辦公室主任交辦和其它工作。

(3)房地產行政職位有哪些問題擴展閱讀：

公司行政人員的職責：

1、負責安排正/副總經理工作日程、計劃及出差行程，並准備相關事項；

2、負責上傳各部門（分子公司）的呈報文件；下達公司以及正/副總經理審批、簽批、簽發的文件並對文件的執行情況進行跟進；

3、組織安排總經理辦公會議和公司各種例會並做好秘書工作；

4、負責公司印鑒和用印管理；

5、負責公司日常運作信息的收集和整理，並向相關領導匯報；

6、負責公司對外接待、公共關系和公司發言人工作,以保證公司良好的運行環境和對外形象；

7、負責公司網站的建設以及組稿、編輯、維護等工作；

8、負責制訂、報批、確認公司文件以及除財務部門外文件的列印、復印管理；

9、負責公司管理制度的擬訂、審核、發布、貫徹、實施、監督；

10、負責公司辦公用品的計劃、采購、保管和發放；

參考資料來源：網路—行政人員

Ⅳ 急！我明天要去房地產公司應聘行政專員，面試的時候需要注意哪些問題提到的問題怎麼回答，越詳細越好。

再次去這家房地產抄公司面試，那麼你襲在准備好這些問題的同時，你還要考慮以下幾個問題：
1、你上份工作做了多長時間？離職的原因？ 這是考察你對一家公司的忠誠度；
2、你有很多工作要做，但是在規定的時間肯定是做不完的，你會怎麼做？ 這是考察你的團隊協作意識的，你的回答可以是這樣的，向團隊內的其他員工求助，當然當他們遇到同樣的問題時你也會幫他們的；
3、著裝顏色要鮮亮，吸引他們的眼球，讓他們過目不忘。
祝你好運！

Ⅳ 房地產行政一般都有哪些職位

董事長、總經理、部門經理、職員。

Ⅵ 請教：房地產類的行政工作大致有哪些內容

主要是看你應聘的是哪個部門了？是綜合部還是招標部？還是秘書處？之類的內。
一般綜合部容也就是辦公室，主要是負責公司的績效考核，部門職能的完善，後勤采購，員工滿意度等，如果是人力資源崗位需要相應的績效考核文件，規章制度，部門職能，各種制度的建立。
一般招標部就是負責擬定招標文件和組織開標。招標文件很專業的建築文件，在築龍網上太多了
一般秘書處就是老總們得秘書，記錄會議紀要，追蹤落實會議決議等。
你若感興趣聯系我，我可以給你發一份房地產公司的各部門職能

Ⅶ 你好，面試房地產行政文員都要問哪些問題呀，謝謝

1.必提的問題是：「請做一下自我介紹」
2.會針對你的工作經驗提一些問題，比如：「怎樣回採購辦公用答品？」或者「如何下發文件？」
3.如果是有工作經驗的，肯定要問：「為什麼離開上一家公司？」
4.有些公司還會問一些諸如：「你有哪些優勢」之類的問題。
前3個問題提問率較高。

Ⅷ 房地產行政專員做什麼

1. 房地產行政專員的定義是：房地產銷售代理行業中，具有專業辦公化技能，版數據統計分析權，整合錄入，員工行政管理的文職人員。

2. 行政專員基本不受行業限制，沒必要刻意注意，公文寫作也幾乎沒有專業性的東西，就算設計到建築專業上的問題，公司還有專業工程技術人員可以提供支持。

Ⅸ 房地產公司的行政人員主要做哪些工作

一般情況下，房地產公司的行政人員，崗位職責與任務如下：
1、在分管副總經理領導下，負責主持辦公室全面工作，組織並督促部門人員完成部門職責范圍 內的各項工作任務；
2、 協助上級領導起草、審核本公司綜合性的經營管理報告、總結、計劃、決議等文件、函件；
3、 負責組織起草綜合性業務規劃，周工作匯總，月度工作總結和簡報，季度、年度工作總結和 公司請示、通知等公文函件並審核待簽發的文稿；
4. 負責公司管理體系搭建，指導公司行政、後勤管理制度，優化工作流程，組織、協調監督、 制度的落實；
5. 協助上級領導籌備各類會議，協調好各方面工作，保證會議的順利，並傳達會議精神，並檢 查各業務部門貫徹執行情況；
6. 負責公司行政費用支出預算計劃的執行情況，並按公司規定執行獎懲條例；
7. 擬定公司固定資產、低值易耗品、辦公用品等方面管理的規章制度；
8. 負責進行公司固定資產管理，保證公司固定資產不會向外流失；
9. 做好公司行政後勤管理服務相關工作，為員工創造良好辦公環境；
10. 負責公司行政檢查體系制度建立、完善、督導和落實；
11. 負責公司證照的變更、年審、對各政府部門的報送材料等工作；
12. 組織、安排重要客人來訪的接待工作，協調內外關系，宣傳企業文化和公司理念，樹立公司 的良好形象；
13. 負責公司印鑒、介紹信使用和保管