❶ 為什麼房地產總是大量招人,天天招聘。
這是因為目前的房地產市場是屬於有價無市的市場,前十年房地產市場的火爆場面很內難再現了。容
房地產公司招人主要是招收推銷人員,由於房子現在很難賣出去,這些推銷人員的收入就很低,也沒有提成,那麼,人員流動性就很大,很少有人能堅持做下去。
❷ 為什麼房地產總是大量招人,天天招聘
現在的房地產公司並沒有理想中的那麼好,因為經濟面臨下行,我一些朋友也是做房地產的,現在丟了工作。挺慘的。當然,也不是完全不可能,只要你想辦法,應該能夠解決這些問題
❸ 為什麼地產中介公司不停招人
優勝劣汰,招到好的再把差的辭了,因為有的人實在不堪造就。公司要運行必須要資本,那些不能為公司創造利益甚至以破公司為樂(自以為聰明)的人,誰用得起?所以只有不停挖掘,才有可能招到要合適的員工。
❹ 為什麼房產公司一直在招人啊
目前房地產行業不太景氣,很多公司是工資都發不出來,拖欠情況嚴重,所有很留內不住人,容畢竟大家都靠工資生活的,所以只有走人啦,那房地產公司又只有再招人,如此循環,你在外面看都是房地產公司要招很多的人,去房地產公司找工作一定要小心,第一個月發不出工資就立即走人,千萬別猶豫。
❺ 為什麼房地產公司總是猛招人
肯定是中介公司,這一行淘汰率太大了,反正是常年招人
❻ 房地產開發公司不停招聘是怎麼回事
不會吧,這么強悍,怎麼算工資啊
❼ 房地產銷售為什麼整天招人如果那麼賺錢的話,為什麼那麼要不斷招人
這個抄行業雖然看起來要求不高,但是對於國家政策的解讀,銀行的操作,相關的手續辦理和調和買賣雙方的利益矛盾等需要較好的能力
很多人沒有這方面的經驗,所以頻繁的跳槽
或者考核不合適,智能離崗
企業找不到合適的人,只能經常掛著招聘的牌子
同時房地產公司成立、倒閉時間短,需要經常找人也是常事
最後就是房地產業並不像想像的那麼賺錢
有些人賺錢,更多的人不賺錢,自動離職的很多,人員是不穩定的
❽ 為什麼房地產中介總是在招聘人啊
因為該行業在很多城市都是實行的無底薪制度,而且一般情況下是不簽定內勞動合同的。且容該行業受國家政策的影響比較大,該行業對人員的個人業務能力要求很高。所以造成人員流動大。
房地產中介行業是房地產業的重要組成部分,房地產中介貫穿在房地產業經濟運行的全過程之中,為房地產業的生產、流通和消費提供了多元化的中介服務。房地產中介在我國既是一個年輕的行業,又是一個蓬勃發展的行業,已顯示出強大的生命力和廣闊的發展前景。它具有服務性、流動性和靈活性的特點,在房地產業中起著重要作用。
❾ 為什麼地產中介經常招人
為了擴大房源